Agir efficacement sur le bien-être et la réussite grâce au développement des compétences psychosociales (25 et 26 novembre 2025)

Assertivité et gestion de conflit (29 janvier 2026)

Déléguer et responsabiliser (6 novembre 2025)

Développer son leadership collaboratif par le design thinking (3 et 4 décembre 2025)

Droits et obligations des enseignants (14 octobre 2025)

Droits et obligations des enseignants (25 mars 2026)

Entretien professionnel : un des leviers RH parmi d’autres à la disposition des managers (11 et 12 mars 2026)

Gérer le temps de travail des personnels (18 juin 2026)

La conduite de réunion : un enjeu stratégique majeur (2 et 3 février 2026)

Le leadership orienté vers l’avenir (20 et 21 mai 2026)

Les ressorts de l'implication : Comprendre et identifier ses moteurs de motivation (3 décembre 2025)

Le temps : prioriser, organiser, s’organiser, répondre à l’urgence, s’autoriser (6 mai 2026)

Perfectionner son management grâce à l’efficacité relationnelle (10 et 11 décembre 2025)

Plan de développement des compétences des salariés : Quel pilotage ? Quels moyens ? (27 mai 2026)

Se connaître et comprendre les autres par l’ennéagramme (15 et 16 octobre 2025)

Sécuriser le contrat de travail et ses évolutions (17 juin 2026)